Il Durc, Documento unico di regolarità contributiva, attesta la regolarità degli adempimenti di un'impresa rispetto a Inps, Inail e Cassa Edile. Dal 1° luglio 2007 tutti i benefici normativi e contributivi previsti dalle disposizioni in materia di lavoro e legislazione sociale sono subordinati al possesso del Durc.
Il DURC è di estrema importanza anche relativamente alla normativa sugli appalti
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